الاستعلام عن موظف وافد مكتب العمل يُجنب أصحاب العمل الكثير من المُخالفات، حيث إن هُناك أسبابًا عدة خلف الاستعلام عن الموظفين الوافدين في السعودية، وجميعها قانونية وتخدم أصحاب العمل والكفيل.. لذا من الضروري الاطلاع على كيفية ذلك.
أتاحت وزارة العمل خدمة الاستعلام عن الموظفين ؛ وذلك في حالات عدة، فيُمكن لصاحب العمل الاستعلام عن كافة العاملين الوافدين؛ وذلك في حالة نقل العمل أو الكفالة إلى آخر بعد دخول السعودية.
- الدخول إلى وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية: gov.sa/Services
- الضغط على “بدء الخدمة” من الخيار “الاستعلام عن موظف وافد”.
- تسجيل بيانات العامل المطلوبة “رقم الإقامة، رقم الجواز، رقم الحدود، الجنسية، رمز التحقق المرئي”.
- الضغط على “بحث”، لتظهر لك كافة البيانات المُراد الاستعلام عنها.
لا يفوتك أيضًا: الاستعلام عن خدمات مكتب العمل
الاستعلام عن صلاحية الإقامة موظف وافد
قبل دخول العامل عملًا جديدًا أو نقل كفالته لا بُد من التأكد من صلاحية الإقامة وأنها لا زالت سارية، فلا يُمكن الاستفادة من أي خدمات في حالة انتهائها.
أصبح الاستعلام عن الوافدين من الخدمات المُتاحة لأصحاب العمل؛ لتجنب تعرضهم إلى المشاكل والمُسائلات القانونية.
- التوجه إلى موقع أبشر: absher.sa/portal
- تسجيل الدخول في “خدمات الأفراد الإلكترونية” بإدخال “اسم المُستخدم، رمز المرور”.
- الدخول إلى “دليل الخدمات”، ثُم اختيار “الاستعلام العام عن صلاحية الإقامة”.
- تسجيل “رقم الإقامة” للوافد، ورمز التحقق المرئي، ثُم الضغط على “عرض”.
- تظهر لك تاريخ إصدار الإقامة، وتاريخ الانتهاء، وكُل ما يتعلق بها من بيانات.
لا يفوتك أيضًا: هل تم تطبيق نظام إلغاء الكفالة في السعودية نهائياً ؟
ما هي بيانات الاستعلام عن موظف وافد؟
يُتيح لك الاستعلام عن وافد مكتب العمل في السعودية معرفة البيانات المُرادة بالإضافة إلى بعض البيانات الأخرى.
- تاريخ صدور الإقامة.
- عمل الوافد.
- اسم الوافد الرُباعي.
- تاريخ انتهاء الإقامة.
- رقم الوافد.
- ترخيص المُؤسسة أو المُنشأة في حالة استمرار صلاحيتها.
- تقييم العمل.
- بيّان حالة الوافد “عاملًا أم مُستغنى عنه”.
توفر المملكة السعودية الخدمات الاستعلامية عبر المنصات الإلكترونية المُختلفة؛ لتسهيل الوصول إلى البيانات والمعلومات المُرادة والتي يترتب عليها إجراءات ومُعاملات مُهمة.
